Het is een dynamisch bedrijf en we zoeken naar dynamische individuen die deel kunnen uitmaken van onze klantgerichte en bedrijfsteams.
We zijn op zoek naar professionals uit verschillende gebieden, met solide ervaring en de bereidheid om een verschil te maken. Leer Roypow kennen!
Functiebeschrijving
Roypow USA is op zoek naar een dynamische en gedreven verkoopmanager om lid te worden van ons team. In deze rol bent u verantwoordelijk voor het promoten en verkopen van onze innovatieve materiaalhandige industrie lithiumbatterijen aan een breed scala van klanten. U zult nauw samenwerken met ons team van verkoopprofessionals om verkoopstrategieën te ontwikkelen en te implementeren, en wordt verwacht dat ze verkoopdoelen halen of overtreffen.
Om succesvol te zijn in deze rol, moet u een sterke achtergrond hebben in verkoop en uitstekende communicatieve vaardigheden. Je moet comfortabel werken in een snelle en dynamische omgeving en de mogelijkheid hebben om relaties met klanten op te bouwen en te onderhouden. Een sterk begrip van enewable Energy en de golfindustrie is een pluspunt.
Als u een gemotiveerde en enthousiaste verkoopprofessional bent die op zoek is naar een nieuwe uitdaging, moedigen we u aan om deze opwindende kans aan te vragen bij Roypow USA. We bieden een concurrerend salaris, voordelen en training om ervoor te zorgen dat onze verkoopmanager is ingesteld voor succes.
Taken voor de verkoopmanager bij Roypow USA zijn onder meer:
- Ontwikkel en implementeer verkoopstrategieën om de omzet te verhogen en verkoopdoelen te bereiken of te overschrijden;
- Beheer relaties met bestaande en potentiële klanten;
- Werk samen met het verkoopteam om nieuwe zakelijke kansen te identificeren en leads te ontwikkelen;
- Klanten opleiden over de voordelen en functies van onze materiaalbehandeling lithiumbatterijen en helpen bij productselectie;
- Woon beurzen bij en andere industriële evenementen om onze producten te promoten en relaties op te bouwen met potentiële klanten;
-Houd nauwkeurige en up-to-date records bij van verkoopactiviteiten, inclusief contactgegevens van klanten, verkoopleads en verkoopresultaten.
Taakvereisten
Vereisten voor de functie van de verkoopmanager bij Roypow USA zijn onder meer:
- minimaal 5 jaar verkoopervaring, bij voorkeur in de industrie van de hernieuwbare energie;
- Bewezen track record van het vergaren of overschrijden van verkoopdoelen;
- sterke communicatie- en relatiebouwvaardigheden;
- vermogen om onafhankelijk en in een teamomgeving te werken;
- Vaardigheid met Microsoft Office- en CRM -systemen;
- geldig rijbewijs en mogelijkheid om te reizen als dat nodig is;
- Bachelor's degree in business, marketing of een gerelateerd veld heeft de voorkeur, maar niet vereist;
- Moet een geldig rijbewijs hebben.
Betaal: vanaf $ 50.000,00 per jaar
Voordelen:
- Tandheelkundige verzekering
- ziektekostenverzekering
- Betaalde vrije tijd
- Vision Insurance
- Levensverzekering
Schema:
- 8 uur dienst
- Maandag tot vrijdag
Ervaring:
- B2B -verkoop: 3 jaar (voorkeur)
Taal: Engels (voorkeur)
Bereidheid om te reizen: 50% (voorkeur)
E -mail:[E -mail beschermd]
Functiebeschrijving
Taakdoel: Prospect en bezoek het klantenbestand en verstrekt leads
Dient klanten door producten te verkopen; voldoen aan de behoeften van de klant.
Taken:
▪ Diensten bestaande rekeningen, verkrijgt orders en stelt nieuwe accounts op door het dagelijks werkschema te plannen en te organiseren om bestaande of potentiële verkoopafscheidingen en andere handelsfactoren aan te roepen.
▪ Richt op verkoopinspanningen door het bestuderen van een bestaand en potentiële volume van dealers.
▪ Bestellingen indienen door te verwijzen naar prijslijsten en productliteratuur.
▪ Bewaart het management op de hoogte van het indienen van activiteiten- en resultatenrapporten, zoals dagelijkse oproeprapporten, wekelijkse werkplannen en maandelijkse en jaarlijkse grondgebiedanalyses.
▪ Concurrentie bewaakt door de huidige marktinformatie over prijzen, producten, nieuwe producten, leveringsschema's, merchandisingtechnieken, enz. Te verzamelen, etc.
▪ Beveelt wijzigingen in producten, service en beleid aan door resultaten en concurrerende ontwikkelingen te evalueren.
▪ Klachten van klanten oplost door problemen te onderzoeken; het ontwikkelen van oplossingen; rapporten opstellen; aanbevelingen doen aan het management.
▪ Handhaaft professionele en technische kennis door educatieve workshops bij te wonen; het herzien van professionele publicaties; het opzetten van persoonlijke netwerken; deelnemen aan professionele samenlevingen.
▪ Biedt historische records door records bij te houden over gebieds- en klantverkoop.
▪ Draagt bij aan teaminspanningen door gerelateerde resultaten te bereiken indien nodig.
Vaardigheden/kwalificaties:
Klantenservice, het bereiken van verkoopdoelen, sluitingsvaardigheden, territoriumbeheer, prospectievaardigheden, onderhandeling, zelfvertrouwen, productkennis, presentatievaardigheden, klantrelaties, motivatie voor verkoop
Mandarijnspreker heeft de voorkeur
Salaris: $ 40.000-60.000 Doe
E -mail:[E -mail beschermd]
Salaris: $ 3000-4000 DOE
